Careers

Op zoek naar een stage?

Bij ons zijn stages geen bijzaak, maar een investering in de toekomst. Gemotiveerde stagiairs zijn van harte welkom. Onze full-stack stageprojecten zijn 100% praktijkgericht. Je leert van ervaren ontwikkelaars en werkt aan technologie die mensen ook echt zullen gebruiken.

Ik bouwde mee aan een grote, complexe opdracht waar mijn inbreng echt telde. Ik nam deel op alle fronten, van concept tot klantenmeeting. Ik had geluk: mijn stage was een van de boeiendste van mijn jaar.
Yannick, student toegepaste Informatica (werkt intussen als developer bij Teal Partners)

Waarom Teal Partners

Onze zelfsturingsprincipes, gebaseerd op vrijheid en vertrouwen, trekken we door in onze stages. We laten je niet aan je lot over, maar we geven je de kans om in de praktijk mee te draaien én verantwoordelijkheid te nemen.

1. Echte projecten

Geen vingeroefeningen of fictieve cases. Geen eindeloze rij van ticketjes. Wel reële projecten met echte deadlines. Je werkt actief mee aan full-stack softwareprojecten voor onze klanten. De code die jij schrijft, doet ertoe. Je maakt iets dat effectief gebruikt zal worden.

2. Leer van ervaren professionals

Onze developers hebben gemiddeld 12 jaar ervaring. Als stagiair krijg je een persoonlijke begeleider én kom je terecht in een team van ervaren professionals. We nemen de tijd om je te begeleiden en dagen je uit om zelfstandig te groeien.

3. Volwaardig teamlid vanaf dag één

Je krijgt verantwoordelijkheid binnen een team dat werkt voor onze klanten. Je bent een volwaardig teamlid en werkt aan iets dat een meerwaarde zal bieden in onze applicaties, zonder dat er te veel druk op zit. Fouten maken mag. Je krijgt feedback waar je wat aan hebt. Aan het einde van je stage presenteer je de resultaten van je werk aan alle collega’s.

4. Van idee tot PoC

Als stagiair werk je niet aan een los experiment, maar aan een proof-of-concept. Denk aan AI-chatbots, data-integraties of slimme tools voor hr. Samen met je begeleider werk je een reële oplossing uit die we testen. Je code verdwijnt niet in een schuif.

Eigenlijk kun je nog niet echt programmeren als je van school komt. In het werkveld is het veel complexer. De collega’s waren geduldig en hebben me goed geholpen. Ik heb geleerd om hulp te vragen.
Dylan, student Toegepaste Informatica

Wat je zal leren

Tijdens je opleiding heb je al veel kennis opgedaan, maar sommige dingen ontdek je alleen in de praktijk. Wat je bijleert, hangt af van je opdracht. 

  1. Je leert code schrijven waar andere op kunnen voortbouwen. Programmeren is teamwork. 
  2. Je ontdekt waarom langetermijndenken belangrijk is. Complexe software moet niet gewoon werken, maar moet ook uitbreidbaar zijn.
  3. Je neemt deel aan vergaderingen, ook met de klant, en werkt samen met uiteenlopende profielen: designers, ontwikkelaar, analisten en eindgebruikers. Je werkt vaak over meerdere lagen van een applicatie heen: van front-end en UX tot back-end, databank, API’s en testing. Zo proef je van full-stack ontwikkeling in een realistische context.
  4. Je leert om hulp vragen. Omdat onze projecten complex zijn, duurt het even om je in te werken. Dat kan pittig zijn, maar de collega’s staan voor je klaar. 
  5. Je vindt een balans tussen zelfstudie en leren van collega’s. Soms leer je beter op jezelf, soms leer je sneller van anderen.
Het was moeilijk dan ik had verwacht, maar daardoor leerde ik ontzettend veel bij.
Max, IT-software student

Enkele voorbeelden van onze stages

Stageproject 1: Werkt LLM tool calling bij een chatbot in hr-software?

Stagiair Mathijs bouwde een AI-chatbot die zelf functies oproept in hr-software. Hij testte hoe ver je raakt met LLM tool calling in een realistische use case, met name in de core hr-software van de payrollsoftwareoplossing Buddy die we bouwen voor SD Worx. Lees meer over de stage via het artikel op onze website 'AI in de praktijk.'.

Stageproject 2: Rekruteringsportaal met informatie over kandidaten

Stagiair Dylan ontwikkelde mee aan een rekruteringsmodule voor kmo’s. Het doel van de applicatie was om informatie over kandidaten en de sollicitatieprocedure onder collega’s van het interimkantoor te delen. Niet via e-mail, maar in een portaal waar de informatie centraal is opgeslagen. Hij bouwde een proof of concept waarmee bedrijven zien hoe het werkt.

Stageproject 3: Welke digitale kanalen leveren de beste kandidaten op?

Stagiair Yannick werkte aan een rapporteringsmodule voor SD Worx Staffing. Hij onderzocht hoe kandidaten voor interimjobs digitaal instromen en welk rendement het plaatsen van deze kandidaten oplevert. Met andere woorden: welke digitale platformen bieden de beste return on investment? Dankzij data-analyse kon hij daar een duidelijk antwoord op geven.

FAQ over onze stages

Wie komt in aanmerking voor een stage?

Zowel bachelor- als masterstudenten in IT, o.a. Bachelor Toegepaste Informatica, Master Computerwetenschappen/Toegepaste Informatica en bepaalde ingenieursrichtingen.

Hoe kan je je aanmelden?

Onze developers zijn aanwezig op verschillende stagebeurzen, maar ook vrije sollicitaties ontvangen we graag via thesis@tealpartners.com. We bekijken en evalueren alle cv’s en motivaties die ons worden toegestuurd. Je krijgt altijd een antwoord.

Hoe verloopt een stagegesprek?

We nodigen je uit op kantoor en gaan met je in gesprek over je motivatie en technische bagage. Tijdens het gesprek vertellen we je meer over de opdracht en toetsen we ook af of die goed aansluit bij je interesses. Onze stagevoorstellen geven richting, maar er is ruimte om bij te sturen en de focus te verleggen. Bevalt het gesprek langs beide kanten, dan kan je starten.

Hoelang duurt een stage?

Bij ons ben je als stagiair altijd meerdere weken betrokken. Die tijd heb je nodig om je in te werken en ook écht iets bij te leren. Kortere stages bieden we niet aan. De meeste stages vinden plaats in het voorjaar.

Hoe gaat een stage praktisch in zijn werk?

Je werkt bij ons op kantoor in Antwerpen. Wij voorzien een laptop. Je bent deel van het team, dus je luncht met ons mee, wordt uitgenodigd op evenementen en bent welkom aan onze toog op vrijdagavond waar we samen de week afsluiten.

Hoe groot is de kans dat je na de stage aan de slag kan bij ons?

Onze screening is grondig. Ook als stagiair gaan we enkel met je in zee als we overtuigd zijn van je motivatie, je kwaliteiten én je fit met onze Teal-manier van werken. Omdat de opdrachten praktijkgericht zijn, ontdekken veel stagiairs bij ons waar hun hart ligt. Sommigen studeren verder om zich te specialiseren, anderen tekenen op het einde van hun stage een contract. Dat hangt af van hoe de stage verloopt.

Interesse?

Zin om ons te leren kennen? Mail ons op jobs@tealpartners.com. Je krijgt altijd een antwoord.

Contact